本报玉州讯为深化干部人事制度改革，7月15日，玉州区举行公推优选科级非领导职务人选面试。
    自今年5月正式启动公推优选工作以来，玉州区广泛宣传、层层发动，经过组织推荐、群众举荐和个人自荐及严格的资格审查和差额遴选等程序，遴选出德才兼备、认真履职的47名科级非领导职务人选参加面试，其中有38人参加20个副主任科员职务竞争；有9人参加5个主任科员职务竞争。（谢胜林）